“檀总,我打电话是想告诉您,场地的施工已经完全结束了,等到明后两天散散味道通通风,咱们的画就能进场了。\s.h′u?q·u?n′d_n¢s..^c,o·m-”
盛瑞那边的声音很是嘈杂,现在已经晚上八点了,莫不是加班到了现在。
“你这么拼干什么,难怪叶佳怕你,我今天也是理解了。”
檀烟雨还真没见过干活这么上心的人,这下要是不给股份就真的有点说不下去了。
“我这个人只要有想法就得当时表现出来,要不然容易丢失灵感。”
“行了,你赶紧下班,回去路上小心。”
“谢谢檀总。\白¨马*书!院` \免!沸_岳+黩*”
盛瑞满意的看着眼前这个完全按照自己想法来的设计,心中是无比的满足,有了这份价值感,哪怕让他通宵加班都是愿意的。
电话是才挂的,盛瑞的日报是下一秒发过来的。
“这小子,简直了。”
檀烟雨无奈的摇摇头,给叶佳编辑了一行消息发了过去。
‘通知明早开会,有事情要宣布。’
为了不让这颗好苗子被林妍可挖走,檀烟雨要先下手为强。
青云早会上,加上檀烟雨一共十五个人整整齐齐的坐在会议室里,檀烟雨看着自己这支逐渐扩大的队伍,心中顿时涌现出一丝满足感。.齐,盛_小*税`旺\ ,哽~欣′罪¢筷¨
看着青云越来越好,对檀烟雨来说也是对自己的目标越来越近了。
“趁着这个机会,我宣布一件事情。”
叶佳拿着笔和本,时刻准备着会议记录。
“鉴于盛瑞在工作中表现出色,正式任命为设计部部长,并奖励5的干股。奖励制一直都存在,各位还需努力啊,股份在等着你们。”
檀烟雨一开始便说了,自己这是初创公司,平台肯定是不能和那些大公司相比较,可呆在初创公司的好处就是很大概率以元老的身份获得干股,那就算是给自己打工了,这些才是真正吸引人才,留住人才的方式。
盛瑞没想到自己不是来的最早的,却是最早获得股份的,在大家热烈的掌声下,他莫名有些恍惚。
他在上家公司干了快五年,就连管理层都没有混到,盛瑞觉得自己这次真的来对地方了。
“行了,该工作工作,散了吧。”
檀烟雨不是那种煽情的人,给奖励就是要给员工心坎上才好,在她看来没什么比直接发钱更让人心动的了。
“叶佳,通知下去,这个月若是公司利润达到百分之四十,奖金翻倍。”
“得嘞!”
叶佳蹦蹦跳跳的走了出去,没看到站在门口的人差点撞了上去。
“对不起对不起。”
楚渊后撤一步与之拉开安全距离,从开早会的时候他便站在了那里,更是将早会内容听了整整一遍。
唐久出去接个电话的功夫便看到一个小女生正一脸抱歉的道歉,当即便上前将人请走。
“没关系的,去忙吧。”
有了唐久解围,叶佳这才敢抬头去看,楚渊已经自顾自的走了进去。
“这一招真是妙,不但避免了盛瑞成为众矢之的,还激励了所有员工,之前没看出来你还是经营的一把好手。”