“檀总，我打电话是想告诉您，场地的施工已经完全结束了，等到明后两天散散味道通通风，咱们的画就能进场了。\s.h′u?q·u?n′d_n￠s..^c,o·m-”

盛瑞那边的声音很是嘈杂，现在已经晚上八点了，莫不是加班到了现在。

“你这么拼干什么，难怪叶佳怕你，我今天也是理解了。”

檀烟雨还真没见过干活这么上心的人，这下要是不给股份就真的有点说不下去了。

“我这个人只要有想法就得当时表现出来，要不然容易丢失灵感。”

“行了，你赶紧下班，回去路上小心。”

“谢谢檀总。\白¨马*书!院` \免!沸_岳+黩*”

盛瑞满意的看着眼前这个完全按照自己想法来的设计，心中是无比的满足，有了这份价值感，哪怕让他通宵加班都是愿意的。

电话是才挂的，盛瑞的日报是下一秒发过来的。

“这小子，简直了。”

檀烟雨无奈的摇摇头，给叶佳编辑了一行消息发了过去。

‘通知明早开会，有事情要宣布。’

为了不让这颗好苗子被林妍可挖走，檀烟雨要先下手为强。

青云早会上，加上檀烟雨一共十五个人整整齐齐的坐在会议室里，檀烟雨看着自己这支逐渐扩大的队伍，心中顿时涌现出一丝满足感。.齐,盛_小*税`旺\ ,哽~欣′罪￠筷¨

看着青云越来越好，对檀烟雨来说也是对自己的目标越来越近了。

“趁着这个机会，我宣布一件事情。”

叶佳拿着笔和本，时刻准备着会议记录。

“鉴于盛瑞在工作中表现出色，正式任命为设计部部长，并奖励5的干股。奖励制一直都存在，各位还需努力啊，股份在等着你们。”

檀烟雨一开始便说了，自己这是初创公司，平台肯定是不能和那些大公司相比较，可呆在初创公司的好处就是很大概率以元老的身份获得干股，那就算是给自己打工了，这些才是真正吸引人才，留住人才的方式。

盛瑞没想到自己不是来的最早的，却是最早获得股份的，在大家热烈的掌声下，他莫名有些恍惚。

他在上家公司干了快五年，就连管理层都没有混到，盛瑞觉得自己这次真的来对地方了。

“行了，该工作工作，散了吧。”

檀烟雨不是那种煽情的人，给奖励就是要给员工心坎上才好，在她看来没什么比直接发钱更让人心动的了。

“叶佳，通知下去，这个月若是公司利润达到百分之四十，奖金翻倍。”

“得嘞！”

叶佳蹦蹦跳跳的走了出去，没看到站在门口的人差点撞了上去。

“对不起对不起。”

楚渊后撤一步与之拉开安全距离，从开早会的时候他便站在了那里，更是将早会内容听了整整一遍。

唐久出去接个电话的功夫便看到一个小女生正一脸抱歉的道歉，当即便上前将人请走。

“没关系的，去忙吧。”

有了唐久解围，叶佳这才敢抬头去看，楚渊已经自顾自的走了进去。

“这一招真是妙，不但避免了盛瑞成为众矢之的，还激励了所有员工，之前没看出来你还是经营的一把好手。”